Wir verbinden Menschen und Technologien. Deutschlandweit.

Als Sys­tem­an­bie­ter für indi­vi­du­el­le Unter­neh­mens­tech­no­lo­gi­en ent­wi­ckeln wir gemein­sam in einem star­ken Team Kom­mu­ni­ka­ti­on, Digi­ta­li­sie­rung, Ver­net­zung und Ihren Arbeits­platz von morgen.

 

Die Unternehmensgruppe

Hin­ter dem Namen eff­exx steht eine stark wach­sen­de Unter­neh­mens­grup­pe, die sich als pro­fes­sio­nel­ler Sys­tem­an­bie­ter in den Berei­chen Tele­kom­mu­ni­ka­ti­on, Sicher­heits­tech­nik, Infor­ma­ti­ons­tech­no­lo­gie und Soft­ware­tech­nik erfolg­reich auf dem Markt eta­bliert hat. Wir sind stolz auf unse­re Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­te­rin­nen, die das Wachs­tum und den Erfolg unse­rer Unter­neh­mens­grup­pe maß­geb­lich vorantreiben.

 

Entwicklung mit System

Unser Anspruch ist es, unse­re Kun­den mit indi­vi­du­el­ler Unter­neh­mens­tech­no­lo­gie zukunfts­fä­hig zu machen, Pro­zes­se zu opti­mie­ren und tech­ni­sche Wei­ter­ent­wick­lung vor­an­zu­trei­ben. Die­ser Anspruch ist zugleich Maß­stab für unser Han­deln als Aus­bil­der und Arbeit­ge­ber. Durch die Begeis­te­rung unse­rer Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­te­rin­nen für Tech­no­lo­gi­en und die Bereit­schaft, immer einen Schritt vor­aus­zu­den­ken, sind wir in der Lage, uns gegen­über Mit­be­wer­bern zu behaup­ten und unse­ren Kun­den ganz­heit­li­che und inno­va­ti­ve Lösun­gen aus den unter­schied­li­chen Geschäfts­be­rei­chen anzubieten.

 

Als FortschrittsExxperte bei effexx immer einen Schritt voraus

Auf­grund unse­rer vier ver­schie­de­nen Geschäfts­be­rei­che bie­ten wir sehr viel­sei­ti­ge Berufs­fel­der an, in denen sich die Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­te­rin­nen ver­wirk­li­chen kön­nen. Ob als „Tech­nik­Ta­lent“ oder „Daten­Domp­teur“ im tech­ni­schen Bereich oder als „Quer­Den­ker“ und „Pla­nungs­Pro­fi“ im kauf­män­ni­schen Umfeld – Sie über­neh­men bei uns her­aus­for­dern­de und anspruchs­vol­le Tätig­kei­ten, wie etwa die Mit­ar­beit in Groß­pro­jek­ten im B2B-Bereich. Dabei sind vor allem ein gro­ßes Enga­ge­ment, Team­ar­beit und das ent­spre­chen­de Know-how gefragt.

 

Weiterbildung – Stillstand gibt es nicht

Die Welt ent­wi­ckelt sich wei­ter. Es gibt fort­lau­fend neue Tech­no­lo­gi­en, Geset­ze ändern sich, Umwelt­fak­to­ren beein­flus­sen unser Leben immer mehr. Dar­um ist es not­wen­dig, dass auch wir uns wei­ter­ent­wi­ckeln, was vor allem durch die Qua­li­fi­zie­rung und Wei­ter­bil­dung unse­rer Mit­ar­bei­ter rea­li­siert wer­den kann. Egal ob ein dua­les Stu­di­um, eine Wei­ter­bil­dung zum Bilanz­buch­hal­ter, staat­lich geprüf­ten Betriebs­wirt, Meis­ter, Aus­bil­der oder ein Zer­ti­fi­kats­lehr­gang zum Pro­dukt­spe­zia­lis­ten. Gemein­sam mit dem jewei­li­gen Mit­ar­bei­ter oder der jewei­li­gen Mit­ar­bei­te­rin über­le­gen wir, wel­che Wei­ter­bil­dungs­maß­nah­me sowohl für uns als auch für ihn/​sie am sinn­volls­ten ist, um einen größt­mög­li­chen Erfolg zu erzielen.

Ihre Ansprechpartnerin

Jen­ni­fer Reiswich

Anschrift
eff­exx Unternehmensgruppe
Personalwesen
Jen­ni­fer Reiswich
Gru­be Neue Haar­dt 1
57076 Siegen

Tele­fon +49 271/7095–378
E-Mail jennifer.reiswich@effexx.com

Arbeitgeberbewertung

              

 

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Benefits

Flexible Arbeitszeitmodelle

Je nach Arbeits­be­reich bie­ten wir Ihnen fle­xi­ble Arbeits­zeit­mo­del­le an, ins­be­son­de­re Teil­zeit­mo­del­le zum Bei­spiel für Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­ter mit Kin­dern. So las­sen sich Fami­lie und Beruf opti­mal mit­ein­an­der vereinbaren.

Homeoffice

Je nach Abtei­lung und Auf­ga­ben­be­reich ist das Arbei­ten auch im Home­of­fice mög­lich. Dies ist mit dem jewei­li­gen Vor­ge­setz­ten ent­spre­chend abzustimmen.

Modernstes Arbeitsequipment

Die Arbeits­plät­ze sind mit moder­nen Note­books sowie einem zwei­ten gro­ßen Bild­schirm aus­ge­stat­tet. Zudem erhal­ten unse­re Mit­ar­bei­ter je nach Posi­ti­on und Auf­ga­ben­be­reich ein Smart­pho­ne und ggf. ein Tablet, auch zur pri­va­ten Nutzung.

Firmen-Events

Jedes Jahr kom­men alle Mit­ar­bei­ter aus allen Nie­der­las­sun­gen auf der Weih­nachts­fei­er und dem Som­mer­fest in Sie­gen zusam­men und haben hier die Mög­lich­keit, die Kol­le­gen aus den ande­ren Nie­der­las­sun­gen kennenzulernen.

Sozialleistungen

Wir bie­ten unse­ren Mit­ar­bei­tern nach einer ent­spre­chen­den Unter­neh­mens­zu­ge­hö­rig­keit  eine betrieb­li­che Alters­ver­sor­gung, eine Berufs­un­fä­hig­keits­ver­si­che­rung sowie eine Gesund­heits­vor­sor­ge (zum Bei­spiel eine pri­va­te Zusatz­ver­si­che­rung, Zahn­ersatz u.v.m.) an.